Aceștia vor primi sume în funcție de vechimea în companie. Conform reprezentanților Dacia, sumele oferite sunt următoarele:
- până la 2 ani vechime 45.000 lei net
- între 2 și 4 ani vechime 85.000 lei net
- între 4 și 8 ani vechime 125.000 lei net
- între 8 și 12 ani vechime 150.000. lei net
- între 12 și 16 ani vechime 180.000 lei net
- peste 16 ani vechime 210.000 lei net.
Motivul indicat este de „a menține competitivitatea și a susține transformarea durabilă a organizației”.
Angajații care vor participa la program vor pleca, cu acordul părților, începând cu 6 iulie.
Informațiile au fost prezentate inițial de Profit.ro.
Centrul de la Titu, împărțit în două zone
Centrul Tehnic de la Titu funcționează în cadrul Renault Technologie Roumanie, în vreme ce o altă parte este în cadrul Horse – compania mixtă dintre Renault, chinezii de la Geely și producătorul de țiței Saudi Aramco.
Conform surselor…
